El aeropuerto Jorge Chávez busca nuevos empleados: qué puestos ofrece y cómo aplicar
-LO6V_DYU-kUMokN9XCBfr.min.jpg)
El Aeropuerto Internacional Jorge Chávez, que inaugurará su nuevo terminal el 30 de marzo, ha abierto una convocatoria laboral a través de Lima Airport Partners (LAP). Se necesita cubrir diversas posiciones y satisfacer la creciente demanda operativa.
¿Cuáles son las vacantes disponibles?
La empresa Lagardere busca personal para varios puestos en el sector de restaurantes, incluyendo multifuncional de apoyo, líder de turno, lavador y cajero multifuncional. Las responsabilidades varían según el cargo, abarcando desde la atención al cliente y gestión de inventarios hasta la supervisión de equipos de trabajo y mantenimiento de la limpieza.
Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 24/7 y experiencia en áreas afines. Dependiendo del puesto, se valoran estudios técnicos o universitarios en curso o finalizados, así como conocimientos de inglés en algunos casos. Los interesados en los puestos vacantes deben enviar su CV actualizado al correo de reclutamiento de Lagardere, indicando en el asunto el puesto al que postulan, su expectativa salarial, nombre completo y número de DNI para su registro en la base de datos.
¿Cuántos desocupados hay en Perú?
Según la Encuesta Permanente de Empleo Nacional (EPEN), la población desocupada en Perú entre julio de 2023 y junio de 2024 alcanzó 1 millón 31 mil personas, lo que representó un incremento del 16,7% en comparación con el mismo periodo del año anterior. Durante el primer trimestre de 2024, la tasa de desempleo en el país fue del 6,4%, con una mayor incidencia en mujeres (7,6%) en contraste con los hombres (5,4%).
Por grupo etario, los jóvenes de 14 a 24 años fueron los más afectados, registrando una tasa de desempleo del 12,5%, mientras que aquellos con educación superior universitaria presentaron una tasa del 8,5%, lo que sugiere que incluso una mayor formación académica no garantiza estabilidad laboral. En el trimestre de octubre a diciembre de 2024, la tasa de desempleo se mantuvo en 6,4%, reflejando una recuperación de 0,4 puntos porcentuales respecto al mismo periodo del año anterior, lo que indica una leve mejora en el mercado de trabajo.
A nivel histórico, durante la década hasta 2022, la tasa de desempleo en Perú tuvo un promedio de 7,7%, ubicándose por debajo del promedio de América Latina, que fue del 8,2%. Estos datos reflejan la evolución del trabajo en el país y la necesidad de implementar políticas que fomenten oportunidades laborales, especialmente para los jóvenes y las mujeres, quienes continúan enfrentando mayores dificultades para acceder a un empleo estable.